西夏区统计局严把质量关，三加强圆满完成劳资报表工作。

　　一是加强指导，在年报开始之前，将报表注意事项，报表相关要求，各项指标解释通过PPT的形式，组织企业培训简明扼要，抓重点的对劳动工资报表进行讲解，并通过QQ邮件，短信，电话、微信信息平台将其发送至各报表单位。  

　　二是加强培训，针对个别报表单位新换的统计人员，不熟悉劳资报表程序和统计业务知识，专业负责人通过电话和QQ远程深入报表单位进行培训和业务指导，通过培训指导，有效提高了报表单位的工作效率和工作质量。  

　　三是加强质量，为保证源头数据质量，专业负责人员对劳资年报数据进行了仔细审核，重点加强了报表的逻辑关系和重点指标审核，同时与去年同期数据进行认真比对，发现的问题及时与报表单位联系，确保了年度劳资报表的数据质量。