第一章  总  则

第一条 为规范机关公务车辆管理，提高公务车辆使用效益，节约经费，确保运转有序和行车安全，按照区、市关于公车管理的相关规定，结合我局实际情况，制定本制度。

第二条 本制度所称机关公务车辆，是指机关从事公务活动的用车。

第三条 车辆管理的内容包括车辆日常管理、维修与保养、车辆费用管理、驾驶员管理等。

第四条 机关车辆管理坚持有利工作，集中安排，注重节约，确保安全的原则。

第二章  日常管理

第五条 严格车辆管理。固定车辆驾驶人员，不得将车辆借与他人驾驶。否则，由此产生的一切费用及造成的一切后果由驾驶员自行承担，车辆行驶必需的相关随车证照（资料）由驾驶员负责妥善保管。

第六条 严格控制车辆运行费用。切实加强车辆用油管理，严格执行“一车一卡”加油办法。驾驶员持本车加油卡到指定加油站加油。驾驶员要随时掌握加油卡的资金余额，需要补充时提前向单位分管领导报告。一般情况下不得用现金加油，否则不予报销。

第七条 严格执行公车使用登记制度。局办公室统一印制《西夏区安监局派车单》（以下简称《派车单》），每台车辆均要建立出行记录台账。驾驶员根据安排的出车任务如实填写《派车单》（出车事由、目的地、里程等）,并经用车人签字确认。驾驶员要妥善保管《派车单》，不得遗失。局分管领导每月负责对《派车单》进行审核，审核车辆行驶里程、油耗等情况。

第八条 严格执行车辆回单位停放制度。正常上班时间，未外派公出的车辆必须停放在单位；周一至周五的中午及下班后，机关公务车辆原则上应停放在单位，因特殊情况不能回单位停放的，需经因工作需要使用公务车辆的局领导同意，但必须确保车辆的安全，如出现车辆损坏、丢失等情况，一切经济损失由驾车人员自负，同意该车在外停放的局领导承担相应责任；周五下午下班后至星期日，机关公务车辆必须回单位停放（局领导因工作需要用车时，驾驶员到单位开车，用完后立即将车开回单位停放）；国家法定节假日期间，除值班用车和应急执法用车外，其他情况下，车辆须封存停驶。

第九条 严禁公车私用私驾。禁止将公车用于婚丧喜庆、休闲度假、探亲访友等非公务活动。机关驾驶员不得公车私用，一经发现并证实，由驾驶员自行承担所有费用，并作为聘用人员次年是否续聘的依据之一。驾驶员公车私用两次以上（含两次），是正式职员的，给予相应的纪律处分，并扣发年终考核奖200元/次；是聘用人员的，直接解聘。机关干部职工（含离退休职工）确因生病等特殊情况需要用车的，经分管领导同意后由单位灵活掌握。领导干部未经批准不得擅自驾驶公车。

第三章 维修与保养

第十条 驾驶员对自己驾驶的车辆应当勤检查、勤维护，按时进行保养，确保车容整洁、车况良好，发现问题及时处理，严防事故发生。

第十一条 机关车辆的维修、保养，由驾驶员提出申请，局分管领导同意后，可到辖区相关厂家进行维修；需要到辖区外进行维修的，还需经局主要领导同意。

第十二条 局分管领导负责对维修项目和质量进行监督，驾驶员负责局车辆年审。

第四章 车辆费用管理

第十三条 车辆相关费用报销必须实事求是，一经发现并证实乱报费用、将加油卡交与他人或其他车辆使用等违反规定的行为，一律严肃处理。

第十四条 车辆维修、保养，必须按规定填写《车辆维修、保养申请表》，经局分管领导、单位负责人审批，加盖公章后，方可进行；车辆维修、保养费用定期结算；费用报销经驾驶员、分管领导、单位负责人签字后报销。

第十五条 机关公务车辆因工作需要产生的停车费、过路费等应由单位承担的费用，由驾驶员填制费用报销单，局领导审核签字后报销。严禁大手大脚，损公肥私，经核实属弄虚作假从中谋利的，从严从重处理。

第五章 驾驶员管理

第十六条 对驾驶员的要求

1.加强学习，钻研业务，不断提高政治思想素质和驾驶技能。

2.爱岗敬业，任劳任怨，听从统一调度，服从工作安排。无出车任务时，应坚守工作岗位，自觉遵守单位作息时间。

3.禁止在工作时间内或公务接待活动中饮酒或酒后驾驶公车。

4.遵章守纪，文明行车，严格执行交通安全法规。

5.注重形象，做好服务。注重个人仪表和言行，维护单位形象和利益。

6.厉行节约，力戒浪费。严禁将加油卡交与他人使用，一经发现，严肃纪律处理和经济处罚，聘用人员，一律解聘。

7.驾驶员必须保持24小时通讯畅通。

8.驾驶员须严格执行单位的请销假制度。休假期间，须将车钥匙交单位统一保管。

第十七条 驾驶员因公出车，如发生交通事故，依据交警部门的鉴定结果，按照责任的划分及形成的后果等情况，承担相应责任；驾驶员因违反道路交通法律法规等原因受到处罚的，一切责任自负；未经安排私自出车发生的交通事故，除按本规定第十条进行处理外，由此形成的一切后果由驾驶员个人承担。

第十八条 驾驶员不服从管理，多次违反单位规章制度的，正式员工依据国家机关工作人员的相关管理规定予以处理；临时聘用人员依据双方签订的合同，给予诫勉谈话直至辞退处理。

第十九条 单位每年对驾驶员进行考核，确定考核等次，并将考核结果作为是否适合岗位要求、次年是否续聘的直接依据。

第六章 附则

第二十条 本制度由西夏区安监局负责解释。

第二十一条 本制度自公布之日起执行。