马富琴代表:

您提出的“关于继续推进新时代就业创业服务站建设的建议”已收悉，现答复如下：

一、办理情况

收到建议后，西夏区人社局高度重视，为深入落实西夏区五届人大三次会议代表议案和建议意见分工第9条建议，确保建议高质量办理，推动西夏区公共就业服务高质量发展再上新台阶，在充分解读提案建议内容的基础上，2024年引入三方资源打造就业创业服务站3个：怀远路街道富宁村就业创业服务站（引入嘉欣中天（宁夏）家政服务有限公司）、贺兰山西路街道学院社区就业创业服务站（引入宁夏尚途人力资源开发有限公司）、朔方路街道就业创业服务站（引入宁夏润琦人力资源有限公司），高质量完成了建议任务，已通过电话沟通、当面沟通等方式对接提建议人马富琴，提案人对人社局提案办理工作表示满意，并填写了《提案办理质量评价标准（试行）》（100分）。

二、具体工作开展情况

2024年以来，按照“政府引导+人力资源公司运营”的模式，西夏区人社局根据镇街辖区劳动力实际情况因地制宜开展就业创业服务，在劳动用工、就业招聘上下足功夫，让就业信息快速传递和精准匹配，打通就业服务最后“一公里”。通过新建设的就业创业服务站，各项就业创业服务有序推进，“小站点发挥了大作为”，在促进辖区城乡劳动力充分就业方面，取得显著成效。一是通过挨家挨户入户（电话）摸排，动态建立辖区劳动力信息台账，切实做到底数清情况明，便于有针对性地开展“1311”就业服务；二是针对辖区有就业意愿的大学生、农村劳动力等重点群体开展技能培训，不断提升劳动力技能水平和就业素质；三是采取送岗上门的方式，举办各类家门口的招聘会，畅通居民求职渠道。截至目前，开展技能培训4期200余人，依托就业创业服务站常态化开展招聘会6场，发放宣传彩页3000余份，提供就业岗位5722个，活动期间同步开展直播带岗，吸引近千名求职者在线观看。

三、下一步工作计划

西夏区人社局将充分利用宣传媒介，采取群众喜闻乐见的方式，多渠道、广领域、高密度提升就业创业服务站知名度，以居民用岗需求为重点，积极开展招聘活动，举办形式多样的技能培训和就业指导，持续擦亮就业创业服务品牌效应，努力把就业创业服务站打造成用工放心、就业安心、群众省心的就业服务平台，让更多的居民通过就业创业服务站成功实现就业。

银川市西夏区人力资源和社会保障局

2024年10月23日