“教育发展联盟不仅是促进毕业生更高质量、更充分就业的关键举措，更是为西夏区经济社会高质量发展注入可持续人才动力的重要布局。”西夏区人力资源和社会保障局相关负责人的一席话，道出了校企地携手联动的核心意义。西夏区教育发展联盟第四届年会以来，西夏区人力资源和社会保障局立足辖区中高等教育资源集聚优势，充分发挥教育发展联盟平台牵线搭桥、服务引领作用，积极探索实施校企地联动模式，千方百计促进高校毕业生多渠道就业创业。

强技赋能夯基础 产教融合育英才

“红酒品鉴培训课程既有深度又注重实践，尤其是深入企业实地学习，能让我更直观地了解行业需求，对后续就业颇有帮助。”北方民族大学毕业生小李说。

西夏区人力资源和社会保障局持续深化校企地合作，对接北方民族大学、宁夏大学等辖区高校，精准开展多品类职业技能培训，推动培训资源共享、就业服务联动。一方面，整合高校教育资源与企业用工需求，搭建“培训－就业”直通桥梁，为参训学员提供就业推荐、岗位对接等后续服务；另一方面，精准对接辖区葡萄酒、装备制造等重点产业用工需求，与高校共同优化培训课程体系，让培训内容紧跟产业发展步伐。共开展高校专项培训17期759人次，为区域产业发展培育输送实用型、技能型人才。同时，扎实开展青年就业见习工作。截至目前，共认定并存续青年就业见习基地23家，涵盖枸杞深加工、建筑工程等多个领域，累计开发各类见习岗位453个，发放见习补贴138.48万元，为青年提供丰富多元的实践选择。

青春逐梦激活力 扶创育才助启航

“此次比赛不仅提升了我的营销实战能力，更激发了我的创业热情！”参加完银川市第九届大学生创业营销挑战赛的银川能源学院大学生说。

西夏区人力资源和社会保障局持续优化创业生态，坚持宣传走出去与服务送上门相结合，联动高校开展青年就业政策宣传进校园活动11场。依托教育发展联盟纽带作用，全面落实“十万大学生留银川专项行动”，以创业培训、创业孵化、创业贷款、创业补贴、创业活动“五创联动”为核心抓手，持续提振全民创业意识，激发创业主体活力。深化产学研合作机制，成功举办“莘莘学子·新星向西”大学生电商直播系列挑战赛、银川市第九届大学生创业营销挑战赛等活动，推荐10个大学生创业项目参加银川市第十四届青年创新创业大赛和自治区青年创新创业大赛，5个优秀创业项目获自治区奖励资金36万元，激发大学生创业活力。

搭桥引路拓渠道 精准服务促就业

“招聘现场岗位丰富、对接高效，还有一对一就业指导与政策咨询，让我对职业发展充满信心！”一位毕业生在招聘会现场分享求职感受。

西夏区人力资源和社会保障局聚焦高校毕业生就业需求，深化“职引西夏、翼启未来”公共就业服务。线上开展“栽好梧桐、引凤来西”直播带岗58场次，直播观看达53万人次。线下依托“西夏创E·就业集市”平台，开展“春风行动”“百日千万”等就业专项活动，实现岗位需求、求职诉求、就业政策融合共享，累计开展线上线下招聘会104场，3317家企业提供岗位数6.59万个，初步达成就业意愿13398人次。同时，着力构建“政策前移＋帮扶前置”就业服务体系，通过将政策红利、岗位资源、能力提升服务前置至高校全学段，分年级精准赋能，推动公共就业服务政策前置融入高校学生培养，助力高校毕业生实现从校园到职场平稳过渡、高质量充分就业。

下一步，西夏区人力资源和社会保障局将依托教育发展联盟平台，持续优化人才培育生态，深化高校毕业生就业服务攻坚行动，完善全流程就业服务，强化人岗精准匹配，提供一站式创业扶持，为西夏区经济社会高质量发展聚才赋能。